大家都知道,单位给我们交的社保,可以在我们平常生病住院的时候报销省下一笔不小的开支。但是无论是社保还是补充保险,都只能算基础医疗保障,比如医保最明显的一条,撑死20万封顶,超过部分还是要自掏腰包,对动辄几十万的大病来说,根本不够。
员工福利险肯定是有必要的,如员工福利险涵盖了团体意外、补充医疗、重疾、疾病死亡、住院补贴以及女性员工生育保险(赠送)等险种,且补充医疗开放一般既往症以及乙类药品先行给付。